工程检讨书
在学习、工作或生活中犯错后,为了避免再犯,我们要通过写检讨书来进行自我反省,请注意要带着改错的决心去写检讨书。你还在为写检讨书而苦恼吗?以下是小编收集整理的工程检讨书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
工程检讨书1尊敬的领导:
我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在2#楼基础筏板施工过程中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工过程之中出现钢筋露丝及部分钢筋长度不满足规范要求等质量问题。
首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。作为一名项目经理,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,应该抓好现场的生产管理,抓好施工质量、安全及进度工作,应该严格按照施工技术流程和作业规范标准,对每到施工工艺都仔细检核。因为我个人的疏忽及思想麻痹,未对作业过程进行检核,导致严重问题的出现。给领导造成工作上的麻烦,造成工程进度滞后,我对此表示深深的痛心和自责。
在自己的深刻反省中,认识到了错误的根本所在。在悔悟的同时,也感到庆幸,为以后的工作敲响了警钟。我犯错的根本原因在于,我自身责任心不强,工作不深入。 身为项目经理,不论有多少理由,都应端正的工作态度、严格按照施工标准,全面准确地掌握施工情况,确保事实无误、程序无误;并对存在的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的责任意识,切忌工作上的随意性。
无论做什么事情一定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成百分之九十九就松懈、放弃,而因为最后的百分之一功亏一篑,正所谓:失之毫厘,谬以千里.这次事件使我深刻
吸取教训,引以为戒,杜绝此类事件在今后的工作中发生!
针对我目前的错误,为了更好地管理工程质量,严把质量关,我决定用如下措施加以改正,也希望领导能够监督我,你们的一份监督就是对我们的一份关心和重视。
1、 针对我的'工作责任感、工作失职,今后我要端正态度,全身心投入工作,对于自己本职工作做精心了解,同时保持工作的细节,对于每一个环节的施工都严格按照施工规范要求进行。
2、 对于甲方及监理提出的有关问题,第一时间做好整改工作,保严格按照图纸及规范要求施工,首先做到自检合格后在进行上质保量的完成所提出的问题,并在以后的工作中引以为戒。
3、 对于工程施工的每一道工序,严格按照施工流程进行报验审批,经甲方监理认可后,在进行下道工序的施工
通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真总结,一定增强责任心,加强质量安全进度认识,一定杜绝今后此类问题的再次发生,听从指挥,做到安全、质量及进度的整体提高。
检讨人:
年月日
工程检讨书2尊敬的领导:
您好!
这次工程的进度是比较的缓慢,也是我的工作做得还不够到位导致了,我也是对于这次的情况要来好好的反省,来做好检讨,并且也是保证以后的工程进度是会跟上的,同时也是会保质保量,不会由于速度快了,而导致工程的质量下降的。
除了一些外部的因素影响,其实更多的也是我这边的问题,管理没有做好,对于要求的实施也是不够严厉,想要做好工程,除了做好计划,其实更重要的也是要去按要求去做好执行,这次的情况也是我觉得,大家都比较的辛苦,这次慢一点点,尽量的确保质量,就好了,可是这和计划是有冲突的,而且不仅仅我们只做这一个工程,还有其他的工程也是要做的,如果这次慢了,那么下一个工程就得延期,也是会导致整个计划出现问题,而我的管理其实严厉也是对公司负责,对同事们负责的,该有的要求也是必须要有的,不能松懈。领导批评了我以后,我也是意识到这一点了,而今也是和同事们去探讨,去争取在规定的一个时间内把工程给做好,虽然要加班,但是也是我们之前没有抓紧时间而导致的问题。
通过这次的事情,其实我也是意识到做好管理的工作,不能只是为同事们着想就好了,而是需要多去为公司也是要想的,两方面都是需要去平衡的,并且该有的严厉态度也是要有的,不能只是打成一片,却是没有要求,这是工作,也是要注重结果的,之前我也是只需要听领导的`吩咐来做事情,所以也是没有想太多,但是而今我也是作为管理的一员,自己要去想的方面也是有很多的,而不能只是考虑到一点,而是更多的要去从全盘来考虑,做好的计划也是需要去执行,而不是由于一些小的原因,而导致工作进展不是那么的顺利,我也是会在以后改进的,这次工程进度缓慢,我也是会尽量的争取,按计划去做好,不会拖了其他工程的后腿的,请领导您放心。
要做的事情有很多,我也是现在已经明白了自己的问题所在,会好好的去改进,去让工作顺利的去进行的,作为管理的一员,我也是清楚,自己在这方面的确做得还不够好,以后也是不能再这样了,要多去思考,多去想想,争取把工作做得更好才行。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
工程检讨书3尊敬的领导:
您好!
从工程开通,到现在已经过去了一年多的时间,我们的工程进度却并没有达到标准,其中有很多原因,比如南方降雨频繁,增加了工程的难度。员工的工作积极性不高,很多员工不愿意加班。机器故障频发等等因素。
对于这样的问题,让我非常苦恼,当收到公司的批评,要求催进度,我心里也着急。想要改变就必须要做到能够在下雨天也能够正常工作,还要时不时的做到加班,增加工作的时间,这或许能够把工程做起来,加快工程的速度,当然任何事情都是有难度的,但是这个难度却需要我克服。
想要解决这些问题,需要投入更多的资金,无疑给工程项目的投入增加,不符合利益,但要保证质量的前提下,又要加快进度,加大投资是必须的,因为这是一个耗资巨大的项目,当前如果按照这样的进度工作我们或许很够在规定的时间内匆匆完成,却不能提前,想要提前完成,加快进度还需要更大的投入。
当然以上是客观的原因,也有我自身的原因,在工作中,我没有把所有工人的工作的热情带动起来,没有让员工他们对于工作投入更多的热爱,反而使得他们拖拖拉拉。这有一点,就是纪律不高,我对于他们没有太多的要求,为了加大进度,我会对于那些偷懒的员工决定严惩,如果被其他人员指出偷懒,超过两次直接开除,杜绝那些懒虫,同样对于工作积极主动的员工,我们也会提高他们的待遇和福利。
还有对于工程机器,我以前并不注意保养,还有我没有考虑到南方的气候环境和北方有着很大的差异,需要考虑大天气的原因,经常下雨,让机器的锈蚀度大大提高,尤其是一些零部件,出现很多锈 ……此处隐藏7613个字……受到了拖延。这不是他人的责任,而是我自己最大的问题。所以这一次我对业主也很抱歉。
本来这个工地就非常的赶时间,工地进度又这么缓慢,自然是得不到业主的`理解的,所以在这一件事情上,我必须要道个歉,也必须要向业主还有公司说句对不起,请原谅。这个工程我会在接下来的工作中加油赶一赶,争取尽快完成,在此我也真的很自责,我不该做出这样的事情,让大家对我产生了失望。
我知道做工程最重要的就是要夺得他人的信任,这一次我确实没有做好自己的工作,也是我管理五方,但是今后我会努力提升内在及这几个方面的能力,还望大家可以继续信任我一次,我相信自己不会再犯类似问题,会把工程做得越来越好的!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
工程检讨书14尊敬的领导:
您好!
我是在xx部任职xxx岗位的xxx。作为一名xxx的员工,我和大家一样,一直在您的教导下努力的完成工作的任务,提高自己的能力,为我们这个集体贡献力量!但是,在最近的一段时间里,在我的工作中,却渐渐的出现了一些不足和问题!
起初的时候,我并没有认识到自己这些问题的严重性,只当是的一些小小的失误和马虎。但是,渐渐的,在后来工作的时候,我的工作中总是能出现这些马虎,这些问题!但我却没有想过去改正,去修改!因为我已经渐渐的习惯了这样的错误出现!这使得我的工作越来越糟糕。
如今,我早已看不清自己究竟犯了多少的.错误,在工作中的态度也是一日比一日消极!直到您提醒我,批评我,这才让我看清了自己的问题!作为一名xx的员工,我在自己的岗位上,却不能严格的做好自己的工作!这是错误的,这是不应该的!
我在您的批评下对自己的行为进行了深刻的反省,在您的教导下,对自己的错误进行了更进一步的认识。我真的对自己的行为感到万分的惭愧!在您的教导下成长,但我却没有学会您的严谨和仔细。认真的分析我这些错误,其实大部分都,不过是因为一些简单的问题,导致的小错误!但是我偏偏不愿意在这些细节上用心!您总是说:“细节决定成败”,但我总没能听进去。认为,只要掌控好了大体的方向,细节并不重要!这是非常严重的错误思想!
尤其是在这次的反思过后,我更加深刻的认识了自己在工作中的惰性!这是我最大的问题,也是我最值得反思的一点!
通过自我的反省和了解,我明白自己在思想、心态以及责任心上都有很多的地方需要去改善,我也希望您能给我一个改过自新的机会。我会好好的抓住这次机会,从心底,从根本上的去改进自己,认清自己的错误,认清工作的细节,认真的牢记您的教诲,从根本上去改进自己的问题!
对于自己的散漫导致了工作的问题,我真的感到无比的遗憾,还望您能原谅我这次的散漫,我一定会认真的工作,认真的完成您交代的任务,绝不会让自己因这些细节问题继续犯下这样的错误!给您带来麻烦和不便,实在是非常抱歉!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
工程检讨书15尊敬的矿领导:
关于近期我队发生的工伤事故,给我矿来了严重的后,面对这起事故我心情非常沉痛,这次事故给了我沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我在安全工作上还没有做到位。在这次事故的发生一个主要原,是本人的工作没有跟上领导的安全理念,没有把领导的安全措施落到实处,始之我队没有营造一个良好的安全氛围,事故的发生也就不是因为一时疏忽、一不留神,是在这样不安全环境下,才导致了今天的结果。事故既已发生,今后应该如何应对,严格杜绝各类事故的发生,扭转我队不好的安全氛围,不让我们矿工的血白流,这是摆在我队面前必须马上解决的一道难题,真正将我矿的安全文化理念渗透到每一名员工的'思想、意识,行为上去;真正做到本质安全,本人决心在今后的工作中应该深刻吸取事故教训,把压力转变为工作的动力,做到以下几点:
1、统一思想认识,坚持"安全第一"思想不动摇,在安全与生产中处理好两者的关系,两者相辅相成缺一不可,要强调安全,突出安全,把安全放在一切工作的首位,唤起我们每名员工"违章就是事故、事故意味死亡"的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。
2、充分发挥班前会的作用,加大教育,培训力度,对于我队各种岗位,进行分工种培训,对新来职工要实行以师带徒,做好传帮带的作用,提高职工的操作技能。加大对新工人、老工人和骨干员工的培训力度。这些员工安全意识和安全操作技能低,存在冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作用,同进也经常性的违章,破坏安全环境。
3、做好各种隐患的排查工作,防患于未然,严把现场质量关,排查隐患要细致,决不能放过任何一个细小的问题,处理隐患要果断彻底,决不能让机器设备带病运转。建立健全和完善区队生产管理制度、岗位责任制和操作规程,严格执行各项规章制度,在工作中干标准活,规范自己的操作行为,才能使大家的安全得到保证。
4、加强对班组长的培训和教育,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个区队履职程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要加强培养,要有工作标准、要有培养标准,要使班组长层面与我们的管理顺势并道,形成认同,并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大
5、加强跟班、带班质量,加大隐患自查自纠力度。每班组织当班职工开好班前会,安排好生产任务,安全注意事项,班后认真总结分析当班工作中存在的不足和差距,加以改进和完善。
6、坚持开好每班班前会,了解井下现场生产情况,做好现场交接班工作,确认工作周围危险源、对设备巡查到位,及时发现安全隐患并组织当班队干或副队长,把隐患消除在萌芽状态。做到不安全不生产。
7、经常学习、反思相关事故案例,增强全队职工的事故防范意识,提高安全隐患防范素质和自我保护意识,注意各类危险源的识别,早发现,早排除,做到预防为主。
8、真正把这次事故教训触及每个干部职工的思想深处,把安全文化理念真正树立起来,使职工从行为动态上做到规范达标,不违章操作,才能使职工的安全生产得到保证。
总之,要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育每名员工不能违章,不能图侥幸、怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地抓好自己的安全,形成大家的广泛认同,做到全员共知共享.使大家切实认识到,抓安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,促使全员发自内心地提升自我保护意识。做到警钟常鸣,警示高悬,围绕在我矿领导的安全管理理念下,做到认知高、工作细、落实严,不断推进矿井的安全生产蓬勃发展。
检讨人:XXX
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